Gepensioneerden Dow in actie

Oud-medewerkers van chemieconcern Dow in Terneuzen willen een hoger pensioen nu de kosten voor levensonderhoud de laatste jaren door inflatie fiks zijn gestegen. In het pensioenfonds zit genoeg geld, zegt voorzitter Dik Schipper van de Vereniging van Dow Gepensioneerden (VDG) in dagblad PZC. “Het gaat voor Dow over peanuts.”

De pensioenen van Dow zijn niet geïndexeerd. Dat is bekend en is ook geen punt van discussie. “Maar in het verleden zijn er diverse compensaties gedaan in percentages of in uitkeringen. Vanuit het management zijn er brieven gestuurd waarin zwart op wit staat, dat men op regelmatige basis zou kijken of er een aanpassing gedaan zou moeten worden”, legt Schipper uit. “Er staat niet in dát ze het doen, maar wel dat ze er naar zouden kijken en dan mag ik dus aannemen dat het gedaan wordt.”

Heel slechte pensioenen

Het geschil over prijscompensatie dateert van september ‘22. Het VDG-bestuur benadrukt volgens de PZC dat het vooral een hoger pensioen wil voor de mensen die in de jaren negentig (‘achthonderd in één keer’) het chemieconcern hebben verlaten met gemiddeld zo’n twintig dienstjaren. “Die hebben nog een pensioentje uit het guldentijdperk. Daar is helemaal niets meer van over. We praten over oudere mensen, die echt heel slechte pensioenen hebben. De mensen die de laatste tien, vijftien jaar met pensioen zijn gegaan hebben allemaal heel, goede pensioenen”, aldus Schipper.

Verschillende keren bijgesprongen

Het management van Dow zegt in de PZC dat het in het verleden regelmatig overleg gehad met de VDG en zal dat ook in de toekomst blijven doen. Is de dekkingsgraad onvoldoende zijn, dan springt Dow. “We hebben dit in het verleden verschillende keren gedaan.” Het conflict over prijscompensatie zit volgens de PZC in een impasse. De VDG heeft juridisch advies ingewonnen.